“Mijn vader werkt nu zo’n 30 jaar bij MCB. Hij gaat nog steeds vol trots en passie naar het werk. We sparren ook bijna elke avond over de processen en activiteiten die goed en fout gaan. Zo hebben we bijna elke dag een werkoverleg, haha.” Davey Senders is bij MCB begonnen als aankomend Projectmanager Aluminium en Non-Ferro, en is blijkbaar al heel bekend met het bedrijf. Enerzijds omdat hij al 6,5 jaar bij zusterbedrijf MCB Direct heeft gewerkt, en kennelijk ook via zijn vader: “We hebben allebei een ‘blauw hart’ en ook ik draag onze BackOffice een warm hart toe, zij vormen immers de motor van de organisatie. Je leert zo veel van elkaar, en uiteindelijk heeft de klant daar baat bij.”
Wil je collega van Davey worden? We zoeken nog Junior Accountmanagers, klik hier
Wat ga je doen op de aluminiumafdeling van MCB?
“Ik was Accountmanager bij MCB Direct, en het is de bedoeling dat ik me doorontwikkel tot Projectmanager naast Lambert van de Schans. Ik wil me graag nog verder gaan verdiepen in aluminium, waar ook echt mijn interessegebied ligt. Ik heb bij MCB Direct veel affiniteit gekregen met het product, mijn grootste Key-Accounts namen aluminium ‘op maat’ bij me af."
"Aluminium is een prachtig metaal omdat het een relatief laag gewicht met een hoge sterkte combineert. Ook interesseert het me omdat klanten het vaak voor bijzonder hoogstaande toepassingen gebruiken. De aluminiumklanten spreken me heel erg aan, veelal bedrijven die producten leveren ten behoeve van een merkleverancier (OEM).”
“Ik heb met ontzettend veel plezier bij MCB Direct gewerkt, en ga ook met pijn in mijn hart weg. Ik kies echter meestal voor het ‘ruimere sop’ en wil me breder ontwikkelen. Toen deze functie vrijkwam zag ik al meteen dat deze precies voldeed aan mijn eisen: zowel inhoudelijk als qua werkomgeving.”
“Dankzij mijn duale opleiding Technische Bedrijfskunde, kan ik mijn werk ook effectiever en efficiënter inzetten. Ik zit nu in het derde leerjaar, waarbij ik heb gekozen voor een minor Bedrijfspsychologie omdat je als Projectmanager met veel verschillende mensen uit de organisatie te maken krijgt. De opleiding is verder erg abstract en vooral technisch, dus dan is dit een waardevolle aanvulling. De opleiding stimuleert mij ook ontzettend, vanaf het moment dat ik daaraan begon werd elke werkdag leuker: ik leer in theorie wat ik in praktijk kan verbeteren.”
Hoe zie je je toekomst bij MCB?
“In mijn toekomstige rol ben ik spin in het web voor klanten enerzijds en interne afdelingen en processen bij MCB anderzijds. Ik ga vooral kijken hoe bepaalde processen beter kunnen worden afgestemd op klanteisen en wensen. Ik sta open voor alles, en wil vooral heel veel leren van Lambert. Hij is de ‘kennisbank’ voor aluminium en non-ferro, en als ‘jonge enthousiasteling’ denk ik dat we elkaar heel erg goed aanvullen.”
davey.senders@mcb.nl, 040 208 8454