Momenteel werken wij aan onze webportal. Onze excuses voor het ongemak. Neem contact op met onze afdeling Verkoop +31 (0)40 20 88 582
Momenteel kan de prijs voor dit artikel niet worden getoond. Probeer het later nog eens of neem contact op met onze afdeling Verkoop +31 (0)40 - 20 88 582 of stuur een e-mail naar verkoop@mcb.nl
Dit product is momenteel niet leverbaar.

MCB Blog

Collegialiteit in praktijk: inkoop helpt magazijn een handje

Collegialiteit in praktijk: inkoop helpt magazijn een handje

We doen het samen! Dat is het achterliggende idee achter het initiatief van Inkoop-medewerkers om af en toe een handje toe te steken bij de collega’s in het magazijn. Daar is het momenteel erg druk en dan zijn extra handen welkom. De samenwerking leidt tevens tot beter inzicht in elkaars werk. 

Duurzame inzetbaarheid: “Helpen werkt alleen bij mensen die geholpen willen worden”

“De duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers wordt steeds belangrijker, onder andere door de vergrijzing in het personeelsbestand. Maar ook voor de jongeren is gezond leven belangrijk. ‘Project IK’ helpt daarbij.” 
Duurzame inzetbaarheid: “Helpen werkt alleen bij mensen die geholpen willen worden”

Van Holophane naar LED: “We helpen het milieu, maar ook onze medewerkers”

03-01-2018, Edwin Vlems, Tags:MVO, LED
“We hebben met LED-verlichting veel meer licht dan vroeger, tegen een lager energieverbruik. Met name de operators aan de machines moeten alles goed af kunnen lezen en in kunnen stellen. Ze kunnen nu beter hun werk doen.”
Van Holophane naar LED: “We helpen het milieu, maar ook onze medewerkers”

Karl: de menselijke factor als constante

Als je Karl Monhof vraagt een vergelijking te maken tussen Dormagen en Neuss, vraagt hij over welk Dormagen-adres we het willen hebben. Hij heeft ze vanaf 1987 alle drie meegemaakt. Maar verwacht van hem geen verhaal over revolutionaire verschillen. Hij is meegegroeid met Brabant Stahlhandel/MCB Deutschland en heeft in 30 jaar van voor- en tegenspoed zijn ‘ontwapenend enthousiasme’ als leidraad aangehouden. Bij zijn allereerste blik in de Valkenswaardse magazijnen had hij al zoiets van: ‘Jee, wat een onmetelijke diversiteit! Wat zou ik dat graag verkopen!’ Een schouderklopje van Piet van Kempen stuurde hem vervolgens het MCB-leven in.
Karl: de menselijke factor als constante

Medewerker in beeld: Patrick Wils over kameraadschap en kennis

Hij miste de intense kameraadschap bij Defensie. Samen optrekken in een klein groepje, lief en leed delen, niet opgeven en echt alles voor elkaar over hebben. Patrick Wils was van 1993 t/m 2000 beroepsmilitair, sergeant logistiek, voordat hij bij MCB in de burgermaatschappij verder ging. Vijf jaar na zijn afzwaaien viel zijn oog op de rol van reservisten bij het bezoek van de Amerikaanse president Bush aan Nederland. Dat zou een perfecte hobby zijn: dat gevoel van Defensie weer een beetje terug. Patrick wilde onderaan beginnen, als soldaat. Maar nee, te hoog opgeleid, het werd sergeant-majoor en opvolgend pelotonscommandant.
Medewerker in beeld: Patrick Wils over kameraadschap en kennis

Agile werken: Steeds populairder, maar wat is het nu eigenlijk?

Regelmatig hoor ik mijn collega’s zeggen: “We zijn weer iets begonnen zonder de gedetailleerde voorbereiding, we moeten dit, dit en dit nog doen.” Dat is nu net waarom de ‘Agile’ werkwijze zo goed bij ons past, denk ik dan.
Agile werken: Steeds populairder, maar wat is het nu eigenlijk?

Hoe zit dat nu met die aluminiumprijzen?

01-12-2017, Tags:Aluminium
“Met enige regelmaat krijgen we vragen van onze klanten over de prijsontwikkeling van aluminium. Niet méér dan logisch, deze was over het laatste halfjaar op zijn zachtst gezegd hectisch te noemen. Zo zagen we o.a. een snelle prijsstijging in augustus, gevolgd door een scherpe daling in november. De ontwikkeling van de aluminiumprijzen is en blijft onvoorspelbaar, maar de belangrijkste koersschommelingen kennen wel allemaal dezelfde oorsprong: China.”
Hoe zit dat nu met die aluminiumprijzen?

Staal als gevelbekleding: wat zijn de mogelijkheden?

In de gevelbouw wordt vaak voor aluminium als gevelelement gekozen, vooral vanwege het gewicht. Er zijn echter nog vele andere mogelijkheden voor metalen gevelbekleding, bijvoorbeeld staal. Staal als gevelbekleding is niet alleen vanwege de lagere prijs interessant. Hieronder een overzicht.
Staal als gevelbekleding: wat zijn de mogelijkheden?

Stage Valkenswaard: “MCB was precies het bedrijf waar ik stage wilde lopen”

“Ik kende MCB al langer, iedereen kent het hier in de buurt. Ik zocht een stagebedrijf en ik wilde liefst dichtbij en bij een groot bedrijf stage lopen. Dus dan kom je al gauw bij MCB uit, haha.”
Stage Valkenswaard: “MCB was precies het bedrijf waar ik stage wilde lopen”

Value Stream Mapping: “Een kijkje bij elkaar in de keuken geeft inzicht!”

Tegenwoordig draait het vooral om de extra service die een bedrijf te bieden heeft. Producten zijn steeds minder onderscheidend, maar wat is nu “extra service?” Een interview met onze collega Jorg Eichhorn.
Value Stream Mapping: “Een kijkje bij elkaar in de keuken geeft inzicht!”

Lars Benkwitz: "Beloftes waarmaken"

Lars Benkwitz is sinds 1 juli teamleider Technische Verkoop bij MCB Deutschland. Hij heeft een ambitieuze ploeg die voor de helft uit nieuwe collega’s bestaat. Wij vroegen hem naar zijn plannen.
Lars Benkwitz:

EDI in een snijbedrijf: “Als je met EDI begint, moeten mensen ook veranderen”

03-11-2017, , Tags:Services, EDI snijbedrijf
“Ik heb een tijdje terug bij een MCB kennisdag een presentatie gegeven over EDI. Deze presentatie ging over het automatiseren van onze processen en hoe wij daar tegenaan kijken. Dit was erg leuk om te doen.”
EDI in een snijbedrijf: “Als je met EDI begint, moeten mensen ook veranderen”

Code 95-training: “De Leefstijl-module was erg leerzaam, niet alleen voor mij.”

“Ik heb als chauffeur niet het gezondste beroep natuurlijk, vanwege alle onregelmatigheid. De belangrijkste les van de Leefstijl-training was dan ook om die regelmaat erin te krijgen. Proberen altijd te ontbijten bijvoorbeeld, en gezonde tussendoortjes te eten. En ook eens een salade meenemen, of een yoghurtje. Dat werd allemaal goed uitgelegd.”
Code 95-training: “De Leefstijl-module was erg leerzaam, niet alleen voor mij.”

Veiligheidstraining: "Leidinggevenden moeten de kar trekken"

Veiligheidsexpert Raymond Bekker van de CHEM Groep heeft voor directie en leidinggevenden van MCB een aantal trainingen verzorgd. Bekker beschouwt veiligheid als ‘zijn’ missie.
Veiligheidstraining:

“Het gaat weer goed met de staalbouw!”

13-10-2017, Edwin Vlems, Tags:Staal, staalbouw
“Ik was onlangs op de jaarlijkse Staalbouwdag. Het viel me op hoe druk en positief de stemming was. Dat is wel eens anders geweest, in de voorgaande jaren ging het niet zo geweldig met de staalbouw. En dat zag je terug in de bezoekersaantallen.”
“Het gaat weer goed met de staalbouw!”

Vergroening wagenpark: “Euro 6 biedt MCB veel voordelen.”

13-10-2017, Edwin Vlems, Tags:MVO, vergroening
“Er zijn steeds meer steden die je als vrachtwagen niet eens binnen mag rijden zonder Euro 6 motor, of op zijn minst Euro 5. Zelfs op de Nieuwe Maasvlakte bij Rotterdam mag je alleen met Euro 6 rijden, terwijl daar niemand woont!”
Vergroening wagenpark: “Euro 6 biedt MCB veel voordelen.”

Hoogtetraining in een robot: alles voor de voortgang en veiligheid

“Ik heb wel vaker geklommen hoor, ook al ben ik niet zo van de hoogtes. Maar als chef moet je het goede voorbeeld geven natuurlijk.”
Hoogtetraining in een robot: alles voor de voortgang en veiligheid

“EDI met MCB levert ons veel voordeel op”

20-09-2017, Edwin Vlems, Tags:EDI, Biddle
“EDI scheelt ons aardig wat werk. Vroeger hielden we alle plaatafmetingen handmatig bij, dat moest telkens worden afgeboekt bij gebruik. Er moesten orders worden gegenereerd, geprint en gefaxt. Alles moest ook gecontroleerd worden: opdrachtbevestigingen, leveringen, pakbonnen, noem maar op. Dat hoeft nu niet meer.”
“EDI met MCB levert ons veel voordeel op”

“Medewerkers vinden en binden, daar gaat het op 28 september over”

13-09-2017, Tags:Kennisdag, Overig
Een ontwikkeling die veel bedrijven op dit moment zien, is dat de arbeidsmarkt steeds krapper wordt. Hoe werf je de juiste, goede medewerkers? Hoe kun je je als werkgever onderscheiden? Deze onderwerpen zullen aan bod komen tijdens de Kennisdag op 28 september bij MCB. Wij spraken erover met onze collega’s Janneke van Stekelenburg en Jorg Eichhorn.
“Medewerkers vinden en binden, daar gaat het op 28 september over”

“Als oud-collega weet ik dat MCB een goede leverancier is”

“Voordat ik bij Koridon aan de slag ging, was ik de rayonvertegenwoordiger van MCB. De oprichter van Koridon zei destijds vaak dat hij met MCB zaken wilde doen. Telkens als ik vroeg hoe het ermee stond, zei hij dat het telefoonnummer van een concurrent vooraan in zijn telefoon stond geprogrammeerd. Dus op een bepaald moment ben ik net zo lang gebleven totdat het nummer van MCB vooraan stond. En toen ging het los.”
“Als oud-collega weet ik dat MCB een goede leverancier is”

Chat

Om u beter van dienst te kunnen zijn, vragen wij u om onderstaande velden in te vullen om de chat te starten.

MCB is beschikbaar van 8:00 tot 22:00 uur 's avonds.

Chat nu